Descripción de la oferta

Será responsable de la prospección de clientes, implementando estrategias e incrementando las ventas de los servicios de importación y exportación. Elaborará la agenda comercial por semana, visitando clientes nuevos y ya existentes, para la conservación de negocios a través de asesorías para ofrecer y dar soluciones que permitan el cierre de los mismos. Realizará cotizaciones según las necesidades de los clientes. Apoyará con el cobro de su cartera de clientes. Autorizará y negociará las tarifas de ventas y coordinación internacional de embarques aprobados. Elaborará los reportes de ventas, los cuales presentará a la Gerencia General y Gerente de Operaciones. Es un trabajo 80% campo y 20% en oficina.

Ofrecemos:

• Horario de lunes a viernes de 7:00 a. m. a 4:00 p. m.
• Salario entre Q15,000.00 y Q20,000.00 (Sueldo base entre Q7,500.00 y Q8,500.00 más comisiones sin tope).
• Prestaciones de ley sobre el salario base.
• Combustible.
• Pago de parqueo cuando visite a clientes.
• Parqueo en oficinas centrales.
• Equipo de computo y celular corporativo.

Requerimos:

• Hombre o mujer a partir de 23 años en adelante.
• Graduado de diversificado, con estudios universitarios inconclusos en la Licenciatura en Administración de Empresas, Mercadeo, Comercio Internacional o carrera afín.
• Indispensable experiencia de 3 años como Ejecutivo y/o Asesor de ventas en Operadores Logísticos o Agencias de Carga.
• Con vehículo propio.
• Manejo del paquete de Office.
• Deseable ingles intermedio/avanzado.
• Cualidades: Integridad, tolerancia a la frustración, orientado a resultados, comprometido, capacidad para comunicarse asertivamente y con técnicas de negociación.
• Oficinas centrales en zona 14.

Requerimientos

• Educación mínima: Universidad
• 3 años de experiencia
• Edad: entre 23 y 55 años
• Licencias de conducir: automóviles / carros

Palabras clave: directivo, mando, gobierno, regencia, executive, managing, ejecutivo, senior, sr, cambaceo, sales, operator, operario, operator, area

Hace 8 horas (actualizada)

Acerca de SOLUCIONA RH

Misión Contribuir con las organizaciones como un socio estratégico, a través de la prestación de servicios especializados en Recursos Humanos, destacando altamente nuestro profesionalismo, calidad de trabajo, innovación y proposición de soluciones integrales. Visión Ser una empresa reconocida por las organizaciones como un socio estratégico por nuestra contribución activa en el logro de objetivos, prestando servicios multidisciplinarios e integrales en el área de Recursos Humanos, que destaque...

Misión Contribuir con las organizaciones como un socio estratégico, a través de la prestación de servicios especializados en Recursos Humanos, destacando altamente nuestro profesionalismo, calidad de trabajo, innovación y proposición de soluciones integrales. Visión Ser una empresa reconocida por las organizaciones como un socio estratégico por nuestra contribución activa en el logro de objetivos, prestando servicios multidisciplinarios e integrales en el área de Recursos Humanos, que destaquen por ser de la más alta calidad e innovación. Valores de la empresa Como parte de la filosofía empresarial, contamos con una serie de valores que forman los pilares básicos, tanto del desempeño organizacional como del comportamiento de los individuos de la empresa. Estos valores expresan los pensamientos y las ideologías de los fundadores y establecen los parámetros esperados de cualquier miembro que forme parte de la misma. Los valores son: Etica:Actuar y tomar decisiones basadas en el juicio y la moral. Innovación:Consiste en introducir nuevas ideas, productos, servicios y prácticas, de forma nueva o mejorada, con la intención de ser útiles para el incremento de la productividad. Se caracteriza por su aplicación exitosa en el contexto donde será implementada. Profesionalismo:Buscar las mejores soluciones para nuestros clientes, estableciendo un plan de acción y plazos de entrega. Cumplir con nuestras obligaciones, acuerdos y plazos pactados, fomentando la confianza y responsabilidad en todas las relaciones con clientes. Mejora continua:Mejorar los servicios por medio de una revisión periódica de los mismos, tomando en cuenta sugerencias de nuestros clientes y cualquier aspecto de mejora detectado por el personal de nuestra empresa. De esta manera nuestros productos y servicios serán de la más alta calidad en todo momento.

Salarios