Encargado de Agencia - Chiquimula
Importante empresa del sector - Chiquimula, Chiquimula
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Descripción de la oferta
Objetivo del Puesto
Planificar, coordinar y supervisar las operaciones generales de la agencia, asegurando el cumplimiento de metas comerciales, operativas y administrativas en proyectos de construcción, garantizando la satisfacción del cliente, la rentabilidad y el adecuado manejo del personal y recursos.
Funciones Principales:
Área Operativa
Supervisar la correcta ejecución de proyectos de, construcción e instalación.
Coordinar tiempos de fabricación, entrega de productos y proyectos.
Dar seguimiento al cumplimiento de cronogramas y fechas de entrega.
Verificar calidad de trabajos realizados en taller y campo.
Coordinar logística de materiales, herramientas y transporte.
Supervisar inventarios de materiales y suministros.
Área Comercial
Velar por el cumplimiento de metas de ventas de la agencia.
Dar seguimiento a cotizaciones, cierres de negocios y servicio al cliente.
Mantener y fortalecer relaciones comerciales con clientes actuales y potenciales.
Apoyar en negociaciones y resolución de inconvenientes con clientes.
Elaborar reportes de ventas y resultados operativos.
Área Administrativa
Controlar gastos operativos y presupuestos de la agencia.
Supervisar facturación, cobros y seguimiento de cuentas por cobrar.
Garantizar el cumplimiento de políticas internas y procedimientos.
Elaborar reportes gerenciales de resultados y productividad.
Coordinar mantenimiento de instalaciones, vehículos y equipo de trabajo.
Gestión de Personal
Supervisar y liderar al personal operativo y administrativo.
Coordinar horarios, permisos y asignación de tareas.
Evaluar desempeño y cumplimiento de objetivos.
Promover disciplina, orden y trabajo en equipo.
Capacitar al personal en procesos y servicio al cliente.
Experiencia
Mínimo 2 a 5 años en puestos de supervisión o jefatura.
Experiencia en construcción, herrería, estructuras metálicas o instalación.
Manejo de personal operativo y comercial.
Experiencia en control de proyectos y servicio al cliente.
Ofrecemos
Salario competitivo.
Prestaciones de ley.
Estabilidad laboral.
Oportunidad de crecimiento.
Capacitación constante.
Requerimientos
- Educación mínima: Educación Técnico/Profesional
- 2 años de experiencia
- Idiomas: Español
- Edad: entre 25 y 45 años
- Conocimientos: Adherencia o cumplimiento de normas, Gestión de equipos, .net, Administración de proyecto, Construcción, Ejecución de proyectos, Gestión de personal, Herrería, Instalaciones, Supervisión, Trabajo por objetivos, Supervisión de operaciones, Administración de la construcción, Manejo de recursos
- Licencias de conducir: automóviles / carros ,vehículos para transporte de personas
- Disponibilidad de viajar: Si
Aptitudes asociadas a esta ofertaNuevo
Adherencia o cumplimiento de normas Gestión de equipos .net Administración de proyecto Construcción Ejecución de proyectos Gestión de personal Herrería Instalaciones Supervisión Trabajo por objetivos Supervisión de operaciones Administración de la construcción Manejo de recursos Ver 0 aptitudes másHay 0 aptitudes que faltan en tu perfil
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Mostar competenciasPalabras clave: residente, encargado, supervisor, subgerente, responsable, coordinador, gestor, capitan
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