Asesor de Reclutamiento y Selección
Importante empresa del sector - Guatemala Ciudad, Guatemala
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Descripción de la oferta
OBJETIVO:
Responsable de la atracción y selección de personal calificado para las diversas áreas de la empresa
REQUISITOS DEL PERFIL:
- Formación académica: Mínimo pensum cerrado en Psicología (general o industrial) o carrera afín
- Experiencia: Al menos 3 años en reclutamiento y selección, incluyendo posiciones operativas y administrativas, tanto de manera individual como masiva
- Conocimientos clave:
- Dominio de todo el proceso de reclutamiento y selección
- Coordinación de entrevistas y pruebas
- Competencias personales: Persona proactiva, orientada a resultados, con
excelente servicio al cliente y fuertes habilidades analíticas
- Requisitos adicionales:
- Vehículo propio
- Disponibilidad de horario de lunes a viernes
SE OFRECE:
- Prestaciones de Ley
- Beneficios adicionales
Requerimientos
- Educación mínima: Universidad
- 3 años de experiencia
- Edad: entre 25 y 40 años
- Conocimientos: Microsoft Excel, Microsoft Outlook
- Licencias de conducir: motocicletas ,automóviles / carros
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Mostar competenciasPalabras clave: advisor, asesor, reclutador, recruiter, headhunter, scout, reclutamiento
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