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Descripción de la oferta
Objetivo:
Establecer los lineamientos y metodología para capacitar a todo el personal, así como evaluar la efectividad del desarrollo del personal. Capacitar al personal, de manera teórica y práctica, garantizando el aprendizaje de cada puesto o área.
Requisitos:
- Experiencia mínima de 1 año como capacitador (Indispensable).
- Estudiante de los últimos años de Psicología Industrial, Mercadeo, Pedagogía, Ingeniería Industrial o carreras comerciales.
- Disponibilidad para laborar en zona 10.
- Conocimiento en metodologías de enseñanza y desarrollo de material audiovisual.
- Disponibilidad para movilizarse en diferentes sedes de la capital (eventualmente).
Requerimientos
- Educación mínima: Universidad
- 1 año de experiencia
- Edad: entre 25 y 30 años
- Conocimientos: Enseñanza, Presentaciones, Administración
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Mostar competenciasPalabras clave: formacion, training, capacitacion, capacitador
Hace 9 horas (actualizada)
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