Coordinadora de Cultura, Reclutamiento y Responsabilidad Social

Descripción de la oferta

¿Te apasiona atraer talento, fortalecer la cultura organizacional y crear iniciativas que impacten positivamente a las personas y la comunidad?
Buscamos una persona dinámica, creativa y orientada a resultados para liderar procesos de Reclutamiento y Selección, Integración y Cultura, así como proyectos de Responsabilidad Social Corporativa. Si disfrutas trabajar con personas y generar experiencias significativas, ¡queremos conocerte!

Responsabilidades
Gestionar procesos completos de reclutamiento y selección (levantamiento de perfil, entrevistas, evaluaciones y contratación).
Diseñar e implementar estrategias de atracción de talento y marca empleadora.
Coordinar procesos de onboarding e integración de nuevos colaboradores.
Desarrollar y ejecutar iniciativas de cultura organizacional y clima laboral.
Planificar y coordinar actividades internas y eventos corporativos.
Liderar programas de Responsabilidad Social Corporativa y vinculación con la comunidad.
Dar seguimiento a indicadores de reclutamiento, rotación y experiencia del colaborador.
Apoyar proyectos estratégicos del área de Recursos Humanos.

Requisitos
Licenciatura en Psicología Industrial, Administración de Empresas o carrera afín.
Experiencia mínima de 2 a 3 años en Reclutamiento y Selección y Cultura Organizacional.
Experiencia coordinando eventos, actividades internas o programas sociales (deseable).
Conocimiento de entrevistas por competencias y procesos de onboarding.
Manejo de bolsas de empleo, redes sociales y herramientas de reclutamiento.
Excelentes habilidades de comunicación, organización y trabajo en equipo.
Creatividad, proactividad y enfoque en experiencia del colaborador.

Ofrecemos
Salario competitivo.
Prestaciones de ley.
Ambiente laboral estable y colaborativo.
Oportunidad de desarrollo profesional.
Ser parte de una empresa líder en su sector

Requerimientos

• Educación mínima: Universidad
• 3 años de experiencia
• Edad: entre 25 y 35 años
• Conocimientos: Capacidad de coordinación, Comunicación, Creatividad, Dinamismo, Administracion de recursos humanos, Integración, Procesos disciplinarios, Reclutamiento, Recursos humanos, Seguimiento de procesos, Seguimiento de proyectos
• Licencias de conducir: automóviles / carros

Aptitudes asociadas a esta ofertaNuevo

Palabras clave: seleccion, reclutador, recruiter, headhunter, scout, reclutamiento, smo, social, red, community

Hace 11 horas (actualizada)

Acerca de  Capillas Señoriales

Capillas Señoriales es una corporación de servicio con más de 30 años protegiendo a familias. Con el respaldo brindado por Capillas Señoriales Guatemala, Capillas Señoriales Quetzaltenango y Camposanto de Aragón inició con la finalidad de asegurar a todas las familias Quetzaltecas desde hace 4 años, encaminado con nuestros valores principales: Integridad y Servicio.
Te damos la bienvenida a nuestra familia Señoriales.

Salarios