Desarrollador sistemas - Junior

Descripción de la oferta

Desarrollador Junior – SEGUROS GYT, Ciudad de Guatemala
Buscamos un Desarrollador Junior para integrarse al equipo de tecnología de SEGUROS GYT, participando en el desarrollo y mantenimiento de aplicaciones internas y soluciones digitales innovadoras para el sector asegurador.

Principales tareas y responsabilidades:
Proporcionar soporte tecnológico a las aplicaciones desarrolladas o que estén en desarrollo, con base en la aplicación de las buenas prácticas establecidas por la metodología Scrum; para facilitar y automatizar la operación de los usuarios, garantizando la disponibilidad de las aplicaciones y así, apoyar a la estrategia definida por la compañía.

Realizar correcciones y reparaciones de los incidentes o fallas reportados en las aplicaciones, para garantizar su funcionamiento; con la finalidad de mejorar la calidad de las aplicaciones, y así poder brindar un buen servicio y mejorar la satisfacción de los usuarios.

Desarrollar técnicas que le permitan aprender los procesos de la calidad de software y garantizar el cumplimiento de los mismos; con la finalidad de poder garantizar el cumplimiento de altos estándares de calidad en las aplicaciones que se utilizan en la compañía.

Requisitos:
Cursando tercer año de Ingeniería en Ciencias y Sistemas, o carrera afín al puesto.

Mínimo 1 año de experiencia en puesto similar.

Conocimiento en programación (comprobable).

Conocimientos:

Java SE (básico)

Javascript (básico)

Vb.net

SQL (básico)

Manejo de IDEs: Netbeans, Visual Code, Workbench, Toad

Gitlab

Manejo de API’s REST

Framework: Angular, Bootstrap, JQuery

Base de datos: ORM DML, DDL

Beneficios:
Oportunidad de aprendizaje en empresa líder en seguros.

Plan de capacitación técnica continua.

Estabilidad laboral y posibilidades de crecimiento.

Prestaciones de ley y Seguros de Vida y Gastos Médicos.

Principales Habilidades:
Capacidad de análisis y pensamiento lógico.

Trabajo en equipo y colaboración efectiva.

Organización y gestión del tiempo.

Comunicación clara y asertiva.

Orientación a resultados y mejora continua.

Requerimientos

• Educación mínima: Universidad
• 2 años de experiencia
• Idiomas: Español
• Edad: A partir de 22 años
• Conocimientos: Gestión del cambio, Resolución de conflictos, Angularjs, Javascript, Sql server, Vb.net

Aptitudes asociadas a esta ofertaNuevo

Palabras clave: developer, programador, system, jr, junior

Hace 5 días (actualizada)

Acerca de Banco G&T Continental

G&T Continental está comprometido en aportar a cada colaborador una extraordinaria experiencia de trabajo y un ambiente de oportunidades y crecimiento, donde las personas puedan superarse tanto a nivel profesional como personal y en donde el éxito de cada colaborador se celebre como propio.

Salarios