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Descripción de la oferta
Objetivo del puesto: Impulsar la monetización, posicionamiento comercial y uso de una plataforma de reclutamiento, combinando gestión estratégica de talento, acompañamiento a clientes y acciones comerciales orientadas a incrementar ingresos, tráfico y retención de usuarios.
Responsabilidades principales:
• Impulsar la venta de servicios y soluciones de reclutamiento para incrementar ingresos.
• Gestionar la publicación y validación de ofertas y perfiles para asegurar la calidad de la información.
• Asesorar a empresas reclutadoras y anunciantes para mejorar conversión y retención.
Requisitos:
• Licenciatura en Psicología Industrial, Administración, Recursos Humanos, Mercadeo, Ingeniería Industrial o carrera afín.
• Experiencia previa en reclutamiento, ventas consultivas, atención al cliente o plataformas digitales.
• Orientación a resultados, capaz de impulsar ventas y cumplir metas comerciales; con habilidad de comunicación efectiva para asesorar a empresas y candidatos.
• Contar con vehículo propio.
Ofrecemos:
• 70% oficina / 30% campo (visitas a empresas, ferias, universidades).
• Horario administrativo con flexibilidad según actividades.
• Prestaciones de ley.
Requerimientos
- Educación mínima: Universidad
- 2 años de experiencia
- Licencias de conducir: automóviles / carros
- Disponibilidad de viajar: Si
Ayer (actualizada)
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Responsable
DGNET LTD.
Finalidad
Realizar una correcta gestión de los servicios a los que te suscribas.
Legitimación
Ejecución de un contrato, consentimiento, interés legítimo y cumplimiento de una obligación legal.
Destinatario
Se cederán datos por obligación legal.
Derechos
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