Ejecutiva de Ventas - Soluciones de Reclutamiento

Descripción de la oferta

Objetivo del puesto: Impulsar la monetización, posicionamiento comercial y uso de una plataforma de reclutamiento, combinando gestión estratégica de talento, acompañamiento a clientes y acciones comerciales orientadas a incrementar ingresos, tráfico y retención de usuarios.

Responsabilidades principales:
• Impulsar la venta de servicios y soluciones de reclutamiento para incrementar ingresos.
• Gestionar la publicación y validación de ofertas y perfiles para asegurar la calidad de la información.
• Asesorar a empresas reclutadoras y anunciantes para mejorar conversión y retención.

Requisitos:
• Licenciatura en Psicología Industrial, Administración, Recursos Humanos, Mercadeo, Ingeniería Industrial o carrera afín.
• Experiencia previa en reclutamiento, ventas consultivas, atención al cliente o plataformas digitales.
• Orientación a resultados, capaz de impulsar ventas y cumplir metas comerciales; con habilidad de comunicación efectiva para asesorar a empresas y candidatos.
• Contar con vehículo propio.

Ofrecemos:
• 70% oficina / 30% campo (visitas a empresas, ferias, universidades).
• Horario administrativo con flexibilidad según actividades.
• Prestaciones de ley.

Requerimientos

• Educación mínima: Universidad
• 2 años de experiencia
• Licencias de conducir: automóviles / carros
• Disponibilidad de viajar: Si

Palabras clave: cambaceo, sales, seleccion, reclutador, recruiter, headhunter, scout, reclutamiento

Hace 2 días (actualizada)