Ejecutivo/a - Cobros junior

Descripción de la oferta

¡Se parte de nuestra meta de ensueño Ser la Aseguradora donde todos quieren estar!

¡Estamos buscando talentos como tú!

Objetivo:

Realizar la gestión de la cartera asignada de forma mensual, para la cobranza local, por mora y monto (a más–menos de 30 días mora), con base en la Política de Administración de Primas por Cobrar y el Procedimiento de Cobros; para la recuperación de primas de Seguro y Fianzas, fidelizando clientes rentables para la compañía.

Nuestra propuesta:

Oportunidad de crecimiento y desarrollo

Seguro de vida y gastos médicos gratuito

Descuentos en productos de la compañía

¿Que buscamos de ti?

Graduado a nivel medio, carrera afín al puesto.

Conocimientos en Técnicas de negociación, Office, tablas dinámicas.

Experiencia en gestión al cliente o puesto similar (deseable).

Competencias:

Adaptabilidad

Resolución de Problemas

Transformación Digital

Requerimientos

• Educación mínima: Universidad
• 2 años de experiencia
• Idiomas: Español
• Edad: A partir de 20 años
• Conocimientos: Adaptación al cambio, Resolución de conflictos, Servicio al cliente

Aptitudes asociadas a esta ofertaNuevo

Palabras clave: directivo, mando, gobierno, regencia, executive, managing, ejecutivo, jr, junior

Hace 2 días (actualizada)

Acerca de Banco G&T Continental

G&T Continental está comprometido en aportar a cada colaborador una extraordinaria experiencia de trabajo y un ambiente de oportunidades y crecimiento, donde las personas puedan superarse tanto a nivel profesional como personal y en donde el éxito de cada colaborador se celebre como propio.

Salarios