Encargado(a) de Reclutamiento y Selección
Importante empresa del sector - Guatemala Ciudad, Guatemala
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Descripción de la oferta
En San Miguel , seguimos creciendo y buscamos a quien lidere nuestros procesos de atracción de talento a nivel operativo, táctico y estratégico.
¿Qué harás?
Serás responsable de gestionar procesos de reclutamiento de plazas multinivel (operativas, jefaturas y gerenciales), asegurando cobertura oportuna y calidad en la selección.
Requisitos clave:
Experiencia manejando reclutamiento de alto volumen y distintos niveles organizacionales
Manejo de pruebas psicométricas y entrevistas por competencias
Experiencia en uso de bolsas de empleo y fuentes de atracción
Seguimiento a indicadores del área (tiempos de cobertura, efectividad, rotación, etc.)
Disponibilidad para viajar al interior (aperturas de tiendas y ferias de empleo)
Lunes a viernes de 8:00 am a 5:00 pm y sábados de 8:00 am a 12:00 pm (con flexibilidad)
Requerimientos
- Educación mínima: Universidad
- 2 años de experiencia
- Edad: entre 25 y 35 años
- Conocimientos: Administracion de recursos humanos, Gestión de indicadores, Pruebas psicométricas, Psicometría, Reclutamiento, Técnicas de entrevista, Análisis de recursos humanos, Asistencia personal
Aptitudes asociadas a esta ofertaNuevo
Administracion de recursos humanos Gestión de indicadores Pruebas psicométricas Psicometría Reclutamiento Técnicas de entrevista Análisis de recursos humanos Asistencia personal Ver 0 aptitudes másHay 0 aptitudes que faltan en tu perfil
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Mostar competenciasPalabras clave: reclutador, recruiter, headhunter, scout, reclutamiento
Hace 11 horas (actualizada)
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Responsable
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Finalidad
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Legitimación
Ejecución de un contrato, consentimiento, interés legítimo y cumplimiento de una obligación legal.
Destinatario
Se cederán datos por obligación legal.
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