Gerente de Administración y Servicios Corporativos - Industria de Alimentos
Importante empresa del sector - Villa Nueva, Guatemala
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Descripción de la oferta
¿Te apasiona liderar procesos administrativos estratégicos, negociar con impacto y generar eficiencias para el negocio?
Buscamos un(a) Gerente de Administración y Servicios Corporativos para liderar integralmente la gestión administrativa de la organización, garantizando eficiencia operativa, control del gasto, continuidad del negocio y altos estándares de servicio.
Responsabilidades principales
- Liderar la estrategia de compras indirectas (OPEX / CAPEX menor) y negociación con proveedores estratégicos.
- Administrar contratos corporativos: arrendamientos, seguros, leasing, telecomunicaciones y servicios tercerizados.
-Supervisar facilities y servicios corporativos: mantenimiento, infraestructura, seguridad física y oficinas administrativas.
-Gestionar licencias, permisos y cumplimiento administrativo ante entidades regulatorias.
- Administrar activos fijos, resguardo patrimonial e inventarios administrativos.
-Impulsar proyectos de eficiencia, automatización y mejora continua en servicios administrativos.
- Asegurar optimización de costos, control presupuestario y generación de ahorros sostenibles.
- Brindar soporte estratégico transversal a las distintas áreas del negocio.
Perfil que buscamos
Formación académica
Licenciatura en Administración de Empresas, Ingeniería Industrial, Finanzas o carreras afines.
Deseable Maestría o MBA.
Experiencia
Experiencia sólida en posiciones gerenciales liderando administración, compras indirectas, servicios corporativos o facilities.
Experiencia en negociación de contratos y gestión de proveedores estratégicos.
Deseable experiencia en empresas de manufactura, alimentos, consumo masivo o logística.
Conocimientos clave
Strategic Sourcing
Compras indirectas
Administración contractual
Facilities Management
Gestión de presupuesto y control de costos
Gestión de riesgos, seguros y cumplimiento regulatorio
Mejora continua y automatización de procesos
Competencias que valoramos
Liderazgo estratégico
Negociación de alto impacto
Orientación a resultados
Planeación y control
Toma de decisiones
Visión de negocio
Influencia y gestión transversal
Ofrecemos
Posición estratégica con alto impacto en el negocio
Oportunidad de liderar proyectos de transformación y eficiencia
Desarrollo profesional en una organización sólida y en crecimiento
Paquete de compensación competitivo acorde a experiencia
Plus (Deseable)
Se valorará experiencia en:
Gestión de servicios compartidos (Shared Services)
Administración patrimonial
Proyectos de eficiencia y reducción de costos
Relación con entidades gubernamentales y regulatorias
Buscamos un líder que convierta la administración en una ventaja competitiva para el negocio.
Requerimientos
- Educación mínima: Universidad
- 5 años de experiencia
- Idiomas: Inglés
- Edad: A partir de 35 años
- Conocimientos: Adherencia o cumplimiento de normas, Eficiencia, Estrategia, Gestión de equipos, Gestión de información, Continuidad del negocio, Control de gastos, Enfoque a resultados, Microsoft excel, Organización, Administración de servicios
- Licencias de conducir: automóviles / carros
Aptitudes asociadas a esta ofertaNuevo
Adherencia o cumplimiento de normas Eficiencia Estrategia Gestión de equipos Gestión de información Continuidad del negocio Control de gastos Enfoque a resultados Microsoft excel Organización Administración de servicios Ver 0 aptitudes másHay 0 aptitudes que faltan en tu perfil
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Mostar competenciasPalabras clave: lider, jefe, gerente, manager, director, chief, lead, jefatura, regente, intendencia, administration, quartermaster, administracion, industry, industrial, industria
Hace 3 días (actualizada)
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