Coordinador de Formación y Desarrollo Organizacional
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MICOOPE - San Juan Sacatepéquez, Guatemala
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Función principal:
- Brindar propuestas de valor y ejecutivar medidas orientadas a la mejora del clima y cultura organizacional aumentando la productividad y fidelización de los colaboradores.
Requisitos:
- Tercer año de Psicología Industrial, Administración de Empresas o Ciencias de la Comunicación.
- Dos años de experiencia laboral en el área de Desarrollo Organizacional.
- Vehículo propio con licencia de conducir vigente.
- Disponibilidad para laboral en San Juan Sacatepéquez.
Soft skills:
- Resolución de conflictos
- Liderazgo
- Habilidades comunicativas
- Organización y planificación de eventos
- Creatividad e innovación
Hard skills:
- Diagnóstico organizacional
- Estrategias para mejorar la comunicación interna.
- Evaluaciones de clima y cultura
- Planes de carrera
- Manejo de plataformas de diseño nivel básico.
Requerimientos
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Mostar competenciasPalabras clave: residente, encargado, supervisor, subgerente, responsable, coordinador, gestor, capitan
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Acerca de MICOOPE
Institución financiera dedicada a la captación de ahorros y colocación de créditos, enfocados en el crecimiento de las comunidades en las cuales tenemos presencia.
Salarios
Analista de talento
Media salarial
9,270 Q /mes
6 salarios
9,270 Q
9,270 Q
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