Jefe de Ventas - Canal Food Service

Descripción de la oferta

Liderar la gestión comercial y estratégica del canal institucional y de clientes B2B, asegurando el cumplimiento de los objetivos de volumen, rentabilidad y servicio. Impulsar el desarrollo de relaciones sostenibles con el canal de institucional e industria identificar oportunidades de crecimiento y garantizar la ejecución eficiente de acuerdos comerciales.

REQUISITOS

- Ingeniería Industrial, Administración de empresas, Marketing o carrera afin
-Experiencia mínima de 4 años en roles comerciales en ventas B2B e institucional en empresas de consumo masivo, materias primas en industria alimenticia, alimentos y/o bebidas
-Amplio conocimiento en comercialización de productos b2B
- Experiencia liderando personal a su cargo
- Disponibilidad para viajar al interior

OFRECEMOS
Salario acorde a experiencia
Beneficios adicionales a los de ley
Plaza en Villa Nueva

Requerimientos

• Educación mínima: Universidad
• 4 años de experiencia
• Licencias de conducir: automóviles / carros
• Disponibilidad de viajar: Si

Palabras clave: lider, jefe, gerente, manager, director, chief, lead, jefatura, regente, cambaceo, sales, servicio, service

Ayer (actualizada)

Acerca de Brightman Group

Nuestra misión es lograr la colocación de candidatos profesionales que puedan cumplir con las responsabilidades exigidas para el puesto que se solicita llenar. Para ello, poseemos una red de contactos y base de datos de talento que pueden ser considerados para la posición en cuestión. Los beneficios de utilizar este tipo de servicios son la protección de la confidencialidad de cambios organizacionales en la empresa, garantía de que los candidatos tienen la capacidad profesional y técnica para o...

Nuestra misión es lograr la colocación de candidatos profesionales que puedan cumplir con las responsabilidades exigidas para el puesto que se solicita llenar. Para ello, poseemos una red de contactos y base de datos de talento que pueden ser considerados para la posición en cuestión. Los beneficios de utilizar este tipo de servicios son la protección de la confidencialidad de cambios organizacionales en la empresa, garantía de que los candidatos tienen la capacidad profesional y técnica para ocupar la posición requerida y considerable economía de tiempo, esfuerzos y recursos para el cliente.

Salarios