Monitor de diversión y entretenimiento (Saltarines, Arcade, Resbaladeros) - Oakland Mall

Descripción de la oferta

Será responsable de garantizar la seguridad y el entretenimiento de los invitados en el parque de trampolines. Supervisará las áreas designadas, asegurándose de que los participantes sigan las normas de seguridad y disfruten de una experiencia divertida y segura. Liderará actividades de animación y competencia entre los invitados. Tendrá el control de cuántos invitados pueden estar saltando simultáneamente en un área para evitar riesgos o peligro de accidentes. Deberá estar preparado para brindar asistencia en caso de emergencias y mantener un ambiente positivo y acogedor para los invitados. Controla el tiempo activo de los invitados y notificar vencimiento de tiempo al área de caja o supervisión. Participa en activamente en el área de trampolines, por lo que se requiere condición física óptima.

Ofrecemos:
• Horario rotativo, de lunes a jueves de 11:00 a. m. a 8:00 p. m. y de viernes a domingo de 9:00 a. m. a 9:00 p. m. Turno de 8 horas, con 1 día de descanso entre semana.
• Sueldo de Q4,500.00, incluye la bonificación incentivo. Pago mensual.
• Horas Extras según necesidad (fines de semana, feriados, vacaciones, ausencias, emergencias).
• Prestaciones de ley.
• Parqueo y Uniformes sin costo.
• Seguro Médico (80% la empresa y 20% el colaborador).
• Descuento en Menú de empleado y uso de instalaciones.
• Ambiente laboral agradable (celebración de cumpleaños, gift card para premiaciones, etc).

Requerimos:
• Hombre o Mujer de 19 a 25 años.
• Deseable graduado de diversificado, mínimo Tercero Básico.
• Idealmente experiencia en servicio al cliente, como monitor de área recreativas o entretenimiento, maestro de educación física, coordinador de eventos familiares, instructor o entrenador de algún deporte, con buena condición física (participa activamente en el área de juegos) y destreza para trabajar con niños.
• Cualidades: Extrovertido, Dinámico, con buenas relaciones Interpersonales, Orientada al trabajo en equipo, servicio al cliente, empatía.
• Empresa ubicada en Centro Comercial Oakland Mall.

Requerimientos

• Educación mínima: Bachillerato / Educación Media
• 1 año de experiencia
• Edad: entre 19 y 25 años

Hace 8 horas (actualizada)

Acerca de SOLUCIONA RH

Misión Contribuir con las organizaciones como un socio estratégico, a través de la prestación de servicios especializados en Recursos Humanos, destacando altamente nuestro profesionalismo, calidad de trabajo, innovación y proposición de soluciones integrales. Visión Ser una empresa reconocida por las organizaciones como un socio estratégico por nuestra contribución activa en el logro de objetivos, prestando servicios multidisciplinarios e integrales en el área de Recursos Humanos, que destaque...

Misión Contribuir con las organizaciones como un socio estratégico, a través de la prestación de servicios especializados en Recursos Humanos, destacando altamente nuestro profesionalismo, calidad de trabajo, innovación y proposición de soluciones integrales. Visión Ser una empresa reconocida por las organizaciones como un socio estratégico por nuestra contribución activa en el logro de objetivos, prestando servicios multidisciplinarios e integrales en el área de Recursos Humanos, que destaquen por ser de la más alta calidad e innovación. Valores de la empresa Como parte de la filosofía empresarial, contamos con una serie de valores que forman los pilares básicos, tanto del desempeño organizacional como del comportamiento de los individuos de la empresa. Estos valores expresan los pensamientos y las ideologías de los fundadores y establecen los parámetros esperados de cualquier miembro que forme parte de la misma. Los valores son: Etica:Actuar y tomar decisiones basadas en el juicio y la moral. Innovación:Consiste en introducir nuevas ideas, productos, servicios y prácticas, de forma nueva o mejorada, con la intención de ser útiles para el incremento de la productividad. Se caracteriza por su aplicación exitosa en el contexto donde será implementada. Profesionalismo:Buscar las mejores soluciones para nuestros clientes, estableciendo un plan de acción y plazos de entrega. Cumplir con nuestras obligaciones, acuerdos y plazos pactados, fomentando la confianza y responsabilidad en todas las relaciones con clientes. Mejora continua:Mejorar los servicios por medio de una revisión periódica de los mismos, tomando en cuenta sugerencias de nuestros clientes y cualquier aspecto de mejora detectado por el personal de nuestra empresa. De esta manera nuestros productos y servicios serán de la más alta calidad en todo momento.

Salarios