Project Manager de Innovación - Ingeniería Industrial

Descripción de la oferta

Propósito del puesto
Liderar la identificación, diseño y ejecución de proyectos de innovación que impulsen el crecimiento, eficiencia operativa y competitividad de la empresa en el sector inmobiliario, gestionando iniciativas estratégicas desde su concepción hasta su implementación.

Responsabilidades clave
1. Identificación de oportunidades de innovación

2. Analizar tendencias y observar qué está cambiando en la industria para detectar oportunidades que la empresa pueda aprovechar.

3. Detectar oportunidades de mejora en:

a. Procesos de desarrollo de proyectos

b. Comercialización

c. Experiencia del cliente

d. Eficiencia operativa

4. Proponer proyectos de alto impacto para la organización.

Gestión de proyectos estratégicos
1. Diseñar planes estratégicos de innovación.

2. Planificar proyectos con metodología estructurada organizar y dirigir proyectos usando marcos o metodologías reconocidas que dan orden, procesos claros y buenas prácticas para lograr los objetivos del proyecto

3. Coordinar el trabajo con equipos multidisciplinarios (arquitectura, comercial, legal, finanzas, construcción).

4. Controlar presupuesto, cronograma y resultados.

Implementación de iniciativas de mejora
Ejemplos de proyectos que podría liderar:
a) Digitalización de procesos

b) Mejoras de CRM inmobiliario

c) Análisis de datos de mercado

d) Modelos de preventa innovadores

e) Automatización de procesos internos

f) Nuevas experiencias de cliente



Perfil profesional
Formación
• Ingeniería Industrial
• Certificación en PM

Experiencia
• 5 años en gestión de proyectos

• Experiencia liderando proyectos estratégicos o transformación

• Ideal experiencia en:

o Desarrollo inmobiliario

o Construcción

o Consultoría

o Transformación digital

Conocimientos técnicos
• Gestión de proyectos (PMI / Agile)

• Business case y análisis financiero

• Lean / mejora de procesos

• Transformación digital

• Análisis de datos

Competencias clave
• Liderazgo transversal

• Capacidad de coordinar equipos sin jerarquía directa.

• Pensamiento estratégico

• Identificar oportunidades que impacten el crecimiento.

• Mentalidad innovadora

• Buscar constantemente nuevas formas de hacer las cosas.

• Orientación a resultados

• Convertir ideas en proyectos implementados.

• Mover a la organización hacia el cambio.

Ofrecemos:
1) Trabajar en una empresa sólida con un gran clima laboral
2) Estabilidad laboral y prestaciones de Ley
3) Seguro Médico y Seguro de vida

Requerimientos

• Educación mínima: Universidad
• 5 años de experiencia
• Idiomas: Español
• Edad: entre 30 y 45 años
• Conocimientos: Capacidad de coordinación, Visión estratégica, Ejecución de proyectos, Enfoque a resultados, Microsoft project, Pmi, Certificado agile
• Licencias de conducir: automóviles / carros

Aptitudes asociadas a esta ofertaNuevo

Palabras clave: proyecto, project, lider, jefe, gerente, manager, director, chief, lead, jefatura, regente, engeneering, ingenieria, industry, industrial, industria

Ayer (actualizada)