Analista de cuentas pasivas - Zona 10

Descripción de la oferta

Responsable de asegurar el rendimiento de las carteras, buscar crecimiento sostenible y eficiencia de los productos de cuentas pasivas , generando la mayor eficiencia operativa con acciones de retención y experiencia del cliente.
Diseñar estrategias de captación y fidelización y retención de recursos para cuentas monetarias , ahorro, certificados de inversión en los distintos canales de atención.
Diseñar y proponer mejoras a los productos y servicios para satisfacer las necesidades de los clientes actuales para fomentar su fidelidad, así como las acciones para la atracción de nuevas cuentas
Requisitos:
Administrador de empresas , economista, ingeniería
2- 3 Experiencia en Banca local , y administración de carteras pasivas
Comprender principios básicos de finanzas, contabilidad y economía
Capacidad de análisis evaluando la viabilidad de las gestiones

Requerimientos

• Educación mínima: Universidad
• 3 años de experiencia

Palabras clave: analyst, kam, account, cuentas, area

Hace 2 días (actualizada)

Acerca de InterBanco

¡En InterBanco construimos un gran lugar para trabajar!

En InterBanco estamos convencidos que un buen clima laboral genera beneficios y grandes resultados, tanto para nuestra gente como para la organización, es por ello que desde el 2012 hemos participado con la entidad Great Place to Work Institute® para promover un ambiente de trabajo óptimo enfocado en nuestros colaboradores y de esta manera construir juntos un gran lugar para trabajar.

Para nosotros el Compromiso con N...

¡En InterBanco construimos un gran lugar para trabajar!

En InterBanco estamos convencidos que un buen clima laboral genera beneficios y grandes resultados, tanto para nuestra gente como para la organización, es por ello que desde el 2012 hemos participado con la entidad Great Place to Work Institute® para promover un ambiente de trabajo óptimo enfocado en nuestros colaboradores y de esta manera construir juntos un gran lugar para trabajar.

Para nosotros el Compromiso con Nuestra Gente es fundamental, pues nos permite generar relaciones de confianza y de largo plazo, fomentando la comunicación de doble vía, buscando que prevalezca siempre la equidad y el trabajo en equipo.

Nuevamente en el 2019 participamos en la encuesta, creciendo en el Ranking de Great Place to Work®, lo que nos ubica en el 3er. Lugar de Los Mejores Lugares para Trabajar de más de 500 hasta 1,000 Colaboradores en Centroamérica 2020. Hoy InterBanco continúa destacándose entre las grandes empresas no solo de Guatemala sino de la Región.

Además, en el 2020, en nuestra primera participación en el estudio de EFY - Employers For Youth 2020, fuimos reconocidos con el 2do. lugar de las Mejores Empresas Para Jóvenes Profesionales en Guatemala.

En InterBanco reafirmamos diariamente nuestro compromiso e interés genuino en mantener y mejorar los ambientes de trabajo que favorezcan el desarrollo, calidad de vida profesional y personal de quienes integran nuestra querida Institución.

Salarios