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Descripción de la oferta
Objetivo
Realizar análisis de información de estructuras organizacionales, con base a productividad, desempeño, costo laboral, velando y garantizando contar estructuras sostenibles según el crecimiento del negocio, asegurando contar con un diseño organizacional funcional con base a Ratios y estándares de efectividad organizacional.
Estudios Académicos
Ultimo año o graduado de administración de recursos humanos o Ingeniería Industrial
Experiencia
2 Años en posiciones similares
Conocimientos
Conocimiento general en elaboración y cálculos de nóminas,
Presupuestos y conocimiento de cálculos prestaciones laborales.
Herramientas
Conocimiento avanzado en Excel,
Indicadores de RH,
Preferiblemente, conocimiento en SAP,
PowerBI
Conocimiento diagramas de procesos,
Flujogramas.
Competencias
Trabajo en Equipo
Discreción
Manejo de la información
Confidencialidad
Requerimientos
- Educación mínima: Universidad
- 2 años de experiencia
- Idiomas: Inglés
- Edad: entre 24 y 55 años
Palabras clave: analyst
17 de abril
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Evaluación general
4.25
4 Evaluaciones
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4.00
Ambiente de trabajo
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3.67
Salario y prestaciones
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3.67
Oportunidades de carrera
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3.67
Director general
Encargada de mantenimiento
Antiguo empleado Guatemala Mayo, 2020
Empresa sería y con muchos valores.
Recomienda trabajar aquí
Gerente financiero y administrativo
Antiguo empleado Guatemala Marzo, 2019
Excelente empresa en todo sentido.
Recomienda trabajar aquí
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