Asesor de Reclamos Gastos Médicos - Inpant

Descripción de la oferta

Asesora a los clientes y asegurados directamente en sus empresas sobre las condiciones del programa, con el objetivo de utilizar los beneficios contratados dentro de la póliza de seguros por medio de un seguimiento personalizado, gestionar los movimientos y reclamos presentados por el método convencional y/o pago directo

Requisitos:
• 3er. año universitario de Licenciatura en Administración de Empresas, Administración en Seguros, Ciencias Jurídicas y Sociales o carrera a fin,
• Técnico en Seguros (Deseable) • Habilidad y pasión por el servicio al cliente • Persona organizada
• 3 años de experiencia en reclamos de gastos médicos individual o colectivo, o autorizaciones directas (Atención al cliente, realizar liquidaciones, seguimiento de cheques, Apoyar en jornadas médicas e impartir charlas
•Medio de transporte propio

Ofrecemos
• Horarios de Lunes a viernes.
• Seguro de vida, Dental y Gastos Médicos.
• Prestaciones de ley.
• Estabilidad laboral.
• Capacitación Constante.

Requerimientos

• Educación mínima: Educación Técnico/Profesional
• 3 años de experiencia
• Edad: entre 23 y 48 años

Palabras clave: advisor, asesor

Hace 2 días (actualizada)

Acerca de Somit Corredores de Seguros

Una organización (corredor de seguros) regional, experta en análisis, asesoría y administración de riesgos; fundada en la noción de interacción y confianza. Conocemos y apreciamos el valor de nuestros clientes, colaboradores y aliados estratégicos. Somos una compañía en donde se fomenta la unidad laboral creativa, la identidad común y el principio básico de la excelencia. La manera en que preservamos intactos nuestros vínculos laborales es honrando cada una de nuestras promesas de lealtad y tran...

Una organización (corredor de seguros) regional, experta en análisis, asesoría y administración de riesgos; fundada en la noción de interacción y confianza. Conocemos y apreciamos el valor de nuestros clientes, colaboradores y aliados estratégicos. Somos una compañía en donde se fomenta la unidad laboral creativa, la identidad común y el principio básico de la excelencia. La manera en que preservamos intactos nuestros vínculos laborales es honrando cada una de nuestras promesas de lealtad y transparencia.