Coordinación comunitaria - Resisidir en San José Pinula o aledaños

Descripción de la oferta

FUNCIÓN PRINCIPAL: Comprometido con la Misión, Visión y Valores de la organización. Ejecutando un trabajo profesional administrativo y de campo. Apoya a la gerencia de los Centros de Esperanza Familiar -CEF- en la coordinación y ejecución de los programas con la comunidad, incluyendo, pero no limitándose, a los servicios centrales de los Centros de Esperanza Familiar y a todos los programas. Debe seguir las directrices y políticas para asegurar que los programas cumplan con las regulaciones correspondientes, así como las políticas y procedimientos de la organización. Debe establecer y desarrollar relaciones de apoyo y formación con los individuos y familias, ayudándolas a satisfacer sus necesidades actuales y a conectarlas con la asesora familiar. Mantener las buenas relaciones y conexiones en la comunidad, entidades gubernamentales, empresa privada y otros actores, en beneficio de las familias y del Centro correspondientes.
Tareas del puesto
• Garantizar y ejemplificar los valores, cualidades y principios cristianos dentro de las áreas geográficas y organizacionales de responsabilidad modelándolos e incorporándolos a través de la estrategia, las operaciones y el ejemplo personal.
• Promover la Visión, Misión y Valores de la organización al personal, beneficiarios y colaboradores.
• Trabajar de manera coordinada con la gerencia de los Centros de Esperanza Familiar (CEF) para evaluar las necesidades y fortalezas de la comunidad y fortalecer servicios de los CEF para satisfacer esas necesidades.
• Tener la capacidad para realizar tareas con poca supervisión y que planifique y coordine tareas para sí mismo; debe ser emprendedor y con un alto nivel para la iniciativa; aunque la mayoría de las tareas se rigen por la práctica de las normas, algunas no lo son; se requiere que tenga un pensamiento innovador, orientado a los detalles, con buena capacidad para la organización. Tener capacidad para liderar, sobre todo orientándose al servicio, con integridad y honestidad. Poseer la capacidad de liderar a través de la influencia en lugar de la autoridad.
• Tener capacidad de motivar a la gente; debe ser paciente y tener un alto criterio profesional.
• Habilidad de trabajar eficazmente bajo presión; saber trabajar en estrecha colaboración con otros organismos e iglesias; debe poder manejar múltiples tareas; debe saber adaptarse a los cambios en la carga de trabajo.
• Saber manejar con eficacia diferentes tareas y tener excelente capacidad de organización y administración del tiempo; debe saber priorizar las tareas de manera adecuada.
• Poder viajar a distintos lugares geográficos, utilizando diversos medios de transporte. Cuando sea necesario tendrá que usar su transporte personal para visitar las viviendas de los beneficiarios a quienes se presta ayuda.
• Tener un amplio conocimiento y/o experiencia en el uso de los recursos de la comunidad. Es importante que conozca los recursos de la comunidad, incluyendo a los proveedores de servicio social y atención médica.
• Promover la colaboración de los recursos de la organización y de la comunidad.
• Desarrollar relaciones profesionales con las instituciones y organismos que proporcionan educación, capacitación laboral, capacitación para la vida, servicios de empleo, vivienda, y servicios de guardería, a fin de coordinar los servicios para los participantes del programa. Desarrollar relaciones con organizaciones de la comunidad y de servicio social para ayudar a dirigir las evaluaciones de la comunidad, desarrollar e implementar servicios.
• Construir y mantener relaciones y comunicación con los distintos colaboradores de la comunidad, tales como escuelas locales, iglesias y otras agencias de servicio social, como municipalidades, COCODES, asociaciones, etc.
• Trabajar en equipo de manera satisfactoria y responsabilizarse por desarrollar y mantener sólidas relaciones de trabajo con los compañeros.
• Coordinar todos los detalles necesarios para eventos de participación de la comunidad en colaboración a la gerencia del Centro.
• Todas aquellas inherentes al cargo o a solicitud de su supervisor inmediato.

Requisitos de formación y experiencia
• Graduado a nivel universitario o con estudios avanzados en las carreras de Trabajo Social, Psicología Comunitaria o un campo relacionado al trabajo social, manejo de casos en comunidades y familias. (Maestría deseable).
• Mínimo 2 años de experiencia en puestos similares. Preferiblemente, en organizaciones no gubernamentales con proyección social.
• Colegiado activo si estuviera graduado.
• Manejo de automóvil y licencia de conducir (mecánico deseable o dispuesto a aprender)
• Se requiere que tenga habilidad para relacionarse efectiva y sensiblemente con beneficiarios de diversas poblaciones, razas, cultura y antecedentes; debe ser capaz de analizar y evaluar las necesidades de los demás; debe poder trabajar eficazmente con personas y familias en situaciones de crisis, incluyendo abuso y maltrato infantil.
• Se requiere que tenga la capacidad para utilizar su fuerza para levantar, llevar, empujar, jalar o mover objetos de hasta 50 libras ocasionalmente, y de poco peso de manera continua. El puesto requiere doblarse, encorvarse, arrodillarse, agarrarse, empujar y escalar. Un 75% de las veces se requiere que camine, esté de pie, hable y escuche.
• Habilidad para el trabajo en equipo en ambientes multiculturales.
• Vocación de servicio y actitud de compromiso.
• Excelente comunicación verbal y escrita, incluyendo ortografía correcta y redacción profesional con el uso de un lenguaje técnico.

Ofrecemos
• Excelente ambiente de trabajo
• Prestaciones de ley
• Estabilidad laboral
• Trabajo en equipo
• Oportunidad de colaborar con otras culturas
• Desarrollo profesional constante

Interesados subir su hoja de vida con aspiración salarial a la plataforma.

Requerimientos

• Educación mínima: Universidad
• 2 años de experiencia
• Idiomas: Inglés
• Conocimientos: Compromiso, Perseverancia, Sociabilidad, Trabajo en equipo, Análisis de datos, Microsoft office, Organización, Responsabilidad social, Adaptabilidad, Administración de atención al cliente, Apoyo a la familia
• Licencias de conducir: automóviles / carros ,vehículos agrícolas
• Disponibilidad de viajar: Si

Aptitudes asociadas a esta ofertaNuevo

Hace 4 horas (actualizada)

Acerca de Asociación Buckner Guatemala

Asociación civil sin fines de lucro, orientada a servir a niños, niñas y adolescentes, en estado de vulnerabilidad y desprotección, así como a familias en pobreza y pobreza extrema.