Programador Jr, Sector Bancario / Aplicaciones web ReactJS - Lenguaje C# 10, Tecnología Web API

Descripción de la oferta

Será responsable de recibir el sistema (sector bancario / financieras) hoy administrado por una empresa tercera, estabilizarlo, instalarlo e implementarlo en el servidor propio y de infraestructura y controlarlo. Además, una vez controlado el sistema internamente, deberá migrar procesos propios de la empresa hacia el software para hacer más eficiente la operación y llevar su funcionalidad al 100%. Así mismo, deberá apoyar en cualquier otra índole que se le solicite referente al área de sistemas, apoyo a usuarios, infraestructura, redes, etc.

Ofrecemos:

• Horario de lunes a viernes de 8:00 a. m. a 5:00 p. m., los primeros 3 a 4 meses será presencial, luego podrá ser hibrido.
• Salario competitivo desde los Q14,000.00 hasta los Q20,000.00 (negociables según historial laboral y experiencia) con prestaciones de ley.
• Alta estabilidad laboral.
• Subsidio de parqueo de Q300.00.
• Seguro médico después de 6 meses de antigüedad.

Requerimos:

• Hombre o mujer entre 25 a 45 años.
• Estudios inconclusos en Informática, de preferencia graduados.
• Experiencia mínima de 2 años como programador e implementador de softwares y sistemas, preferiblemente del sector de financieras, cooperativas o banca desarrollando aplicaciones web reactJS, creación de interfases de usuario receptivas, buenas prácticas de desarrollo web (Solid, Dry).
• Conocimientos y experiencia en Framework Net Core 6, Lenguaje C# 10, Tecnología web API Resfull, Microsoft SQL Server 2019, Tecnología ReactJS, Lenguaje Javascript, PHP 7.4, y servidores de publicaciones en la nube.
• Alta capacidad de trabajo independiente, proactivo, dinámico, cooperativo y con actitud de servicio al cliente interno.
• Disponibilidad para laborar en zona 10.

Requerimientos

• Educación mínima: Universidad
• 2 años de experiencia
• Edad: entre 25 y 45 años

Palabras clave: developer, desarrollador, junior, banker, bancario, banking, banquero, internet, web, tecnologo, tecnico, tech, technician, technology, tecnologia, technologist

Hace 3 días (actualizada)

Acerca de SOLUCIONA RH

Misión Contribuir con las organizaciones como un socio estratégico, a través de la prestación de servicios especializados en Recursos Humanos, destacando altamente nuestro profesionalismo, calidad de trabajo, innovación y proposición de soluciones integrales. Visión Ser una empresa reconocida por las organizaciones como un socio estratégico por nuestra contribución activa en el logro de objetivos, prestando servicios multidisciplinarios e integrales en el área de Recursos Humanos, que destaque...

Misión Contribuir con las organizaciones como un socio estratégico, a través de la prestación de servicios especializados en Recursos Humanos, destacando altamente nuestro profesionalismo, calidad de trabajo, innovación y proposición de soluciones integrales. Visión Ser una empresa reconocida por las organizaciones como un socio estratégico por nuestra contribución activa en el logro de objetivos, prestando servicios multidisciplinarios e integrales en el área de Recursos Humanos, que destaquen por ser de la más alta calidad e innovación. Valores de la empresa Como parte de la filosofía empresarial, contamos con una serie de valores que forman los pilares básicos, tanto del desempeño organizacional como del comportamiento de los individuos de la empresa. Estos valores expresan los pensamientos y las ideologías de los fundadores y establecen los parámetros esperados de cualquier miembro que forme parte de la misma. Los valores son: Etica:Actuar y tomar decisiones basadas en el juicio y la moral. Innovación:Consiste en introducir nuevas ideas, productos, servicios y prácticas, de forma nueva o mejorada, con la intención de ser útiles para el incremento de la productividad. Se caracteriza por su aplicación exitosa en el contexto donde será implementada. Profesionalismo:Buscar las mejores soluciones para nuestros clientes, estableciendo un plan de acción y plazos de entrega. Cumplir con nuestras obligaciones, acuerdos y plazos pactados, fomentando la confianza y responsabilidad en todas las relaciones con clientes. Mejora continua:Mejorar los servicios por medio de una revisión periódica de los mismos, tomando en cuenta sugerencias de nuestros clientes y cualquier aspecto de mejora detectado por el personal de nuestra empresa. De esta manera nuestros productos y servicios serán de la más alta calidad en todo momento.

Salarios