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Descripción de la oferta
¡Estamos en búsqueda de un/a Reclutador/a Dinámico/a y Enérgico/a para unirse a nuestro equipo! En este puesto, tendrás la oportunidad de liderar el proceso completo de selección de personal, impulsando el crecimiento y éxito de nuestra empresa. Es esencial contar con un nivel mínimo de inglés B2 para desempeñar esta función.
Principales responsabilidades:
Gestión de Selección de Talento: Supervisar el proceso de contratación, realizando entrevistas y evaluaciones de candidatos.
Comunicación Eficaz: Mantener una comunicación constante y fluida con los candidatos, asegurando una experiencia positiva a lo largo del proceso de selección.
Coordinación de Entrevistas y Evaluaciones: Organizar entrevistas y pruebas de selección de manera eficiente.
Seguimiento de Candidatos: Asegurar un seguimiento continuo de los candidatos, garantizando su adecuado progreso durante todo el proceso.
Requisitos:
Inglés B2 o superior (esencial).
Habilidades organizativas destacadas y capacidad para gestionar múltiples procesos de selección simultáneamente.
Excelentes habilidades comunicativas, tanto verbales como escritas, con atención al detalle y profesionalismo.
Actitud proactiva y capacidad para resolver retos durante el proceso de reclutamiento.
Si buscas un entorno dinámico y quieres formar parte de un equipo motivado, ¡esperamos recibir tu postulación!
Requerimientos
- Educación mínima: Educación Básica Secundaria
- Idiomas: Inglés
Palabras clave: seleccion, reclutador, recruiter, headhunter, scout, reclutamiento
Hace 16 horas
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Acerca de INDUSTRIA LICORERA QUEZALTECA S.A
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