Trainee para C.C. Oakland Mall y Miraflores

Descripción de la oferta

Responsable de participar activamente en el programa de desarrollo profesional, adquiriendo experiencia en diversas áreas operativas y administrativas de la empresa para prepararse para asumir responsabilidades de mayor jerarquía en el futuro.
Durante 3 meses debe de tener la disponibilidad para laborar en C.C. Miraflores, C.C. Oakland Mall y C.C. Pradera Concepción, para su
capacitación.
RESPONSABILIDADES:
1. Capacitación y Formación:
- Participar en sesiones de formación interna y externa sobre procesos, procedimientos y cultura organizacional.
- Asistir a talleres y cursos específicos relacionados con el área asignada.
2. Apoyo en Proyectos y Tareas Operativas:
- Colaborar en proyectos y tareas bajo la supervisión de un mentor o supervisor.
- Apoyar en la recopilación de datos, análisis y elaboración de informes relacionados con el área de
trabajo.
3. Rotación de Áreas:
- Realizar rotaciones por diferentes departamentos para obtener una visión integral de los procesos de la empresa.
- Apoyar en diversas funciones administrativas y operativas según las necesidades de cada departamento.
4. Desarrollo de Habilidades y Conocimientos:
- Aprender las herramientas, procesos y metodologías utilizadas por la empresa.
- Demostrar interés por la mejora continua y por el aprendizaje de nuevas competencias.
5. Seguimiento y Evaluación:
- Cumplir con los objetivos establecidos en el plan de formación y evaluaciones periódicas.
- Recibir retroalimentación constante de su desempeño y aplicar mejoras.
6. Asistencia en Gestión de Tareas Cotidianas:
- Apoyar en la gestión diaria de tareas específicas, como atención al cliente, gestión de documentación, organización de reuniones, entre
otras, dependiendo del área de rotación.
BENEFICIOS:
Beneficios:
- Seguro de Vida
- Seguro médico- opcional contribuye con el 40%
- Parqueo sin costo en el Centro Comercial designado
- Descuento del 20% en todas las marcas
- Beneficio de cumpleaños
- Uniforme cada 6 meses (ropa de la tienda) este se asigna cuando ya este nombrado en la posición
- Descanso 1 fin de semana al mes cuando el equipo esta completo

Requerimientos

• Educación mínima: Bachillerato / Educación Media
• 2 años de experiencia
• Edad: entre 25 y 35 años

Palabras clave: aprendiz, apprentice, internship, traine

Ayer

Acerca de Happy Mondays Guatemala, S.A.

Nos dedicamos a prestar servicios de reclutamiento y selección tanto a nivel local, Guatemala, como a nivel Regional. Contamos con servicios adicionales como Pruebas Psicométricas, Estudios Socio-Económico, Pruebas de Integridad y Pruebas de Polígrafo

Salarios