Vendedor institucional - Nacional

Descripción de la oferta

Requisitos:

- Nivel diversificado; preferiblemente con estudios universitarios en Administración de Empresas, Marketing o afines.
- Promover y vender productos de lubricantes a clientes institucionales y empresas dentro de la Ciudad Capital y áreas departamentales asignadas.
Identificar nuevas oportunidades de negocio y desarrollar estrategias para captar nuevos clientes.
- Realizar seguimiento a las cuentas y cumplir con los objetivos de ventas establecidos.
- Preparar informes de ventas y analizar el desempeño del mercado para ajustar estrategias comerciales.
- Trabajo en un 90% en campo y 10% en oficina.
- Disponibilidad para viajar.
- Poseer vehículo propio y motocicleta con licencias vigentes.

Ofrecemos:

- Salario base más comisiones.
- Prestaciones de ley.
- Depreciación
- Viáticos

Productos de aceites y lubricantes.

Requerimientos

• OFFER_STUDIES Universidad
• OFFER_EXPERIENCE_YEARS
• LIT_EDAD: LIT_ENTRE 25 LIT_Y 45 LIT_ANOS
• OFFER_SKILLS Dirección de ventas, Gestión de ventas, Negociación, Ventas
• OFFER_DRIVELICENSE motocicletas ,automóviles / carros
• OFFER_TRAVEL OFFER_TRAVEL_YES

OFFER_KEYWORDS_DESCRIPTIONsalesman, saleswoman, seller, vendedor, comercial, salesperson

Ayer (actualizada)

Acerca de CB Center Guatemala, S.A

Core Business Center, se proyecta como una solución a los negocios, para cubrir sus necesidades en el ámbito del talento humano, brindando servicios de asesoría profesional en Outsourcing, Reclutamiento, Investigación de Personal, Consultorías, etc.
Parte de su misión es brindar soluciones a los requerimientos de Talento Humano, de manera oportuna y eficiente para nuestros clientes, ofreciendo servicios de calidad y excelencia, comprometiéndonos a brindar al capital humano la posibilidad de...

Core Business Center, se proyecta como una solución a los negocios, para cubrir sus necesidades en el ámbito del talento humano, brindando servicios de asesoría profesional en Outsourcing, Reclutamiento, Investigación de Personal, Consultorías, etc.
Parte de su misión es brindar soluciones a los requerimientos de Talento Humano, de manera oportuna y eficiente para nuestros clientes, ofreciendo servicios de calidad y excelencia, comprometiéndonos a brindar al capital humano la posibilidad de cumplir sus expectativas profesionales y de desarrollo personal.

Salarios